几乎所有了解褚优优的人，都以为她将生产车间交给了年轻的郑小虎，销售部经理理所当然是李知，这两个年轻人是跟着褚优优一起成长起来，在景呦食品厂时就一直合作努力，彼此非常信任。
但令人十分意外的是，销售部被划分为两块，李知任经理，主管对外开拓市场，划定销售区域，制定销售范围；郑大姐同样也任经理，主管对接所有超市、百货、杂货、市场、柜台、店面等区域。那一班敢闯敢冲的年轻人，即使是对商超销售部分十分擅长，也一并全归到李知的手下，向他们不擅长的全新领域发动挑战；而郑大姐那边，招揽来的销售员，平均年龄四十五岁以上，多数为下岗女工、家庭主妇，她们统一的特点就是爱笑，嘴上特别爱讲话，哪怕只有三两个在场，也能叽叽喳喳的聊的火热，离老远都能听到她们的声音。
对于这种安排，李知是没想到的，他很擅长的工作却不给他做，非得挑些累活忙活，最主要的是他完全没有把握的工作，他的第一反应就是拒绝。但到了褚优优那里，拒绝无效，这一块市场区域对于呦呦食品厂来说，是打开局面的重中之重，不止李知要做，褚优优也会全程盯着。李知一听说褚优优也会跟着，他立即想到了很多年前，褚优优风风火火的跑市场时的情景。那时候是真是激情满满，再苦再累也不怕，一天总有使不完的劲儿。
郑大姐同样来找褚优优，首先她没有做过经理，她不懂怎么做，更担心自己做不好；还有就是，她不太理解为什么褚优优特意叮嘱一定要招揽四十岁以上，有家庭有儿女，喜欢笑，擅沟通，最好是脾气泼辣，风风火火做事的老阿姨来做员工。一般来说，各个厂里缺人，第一考虑肯定是年轻人，他们脑子灵活，身体有力，做点搬搬抬抬的辛苦工作没问题，使唤起来也方便。
像褚优优列出来的那种条件，大多是在市面上找不到工作的妇女，在家是管家的一把好手，但想要找份工来补贴家用，绝对是难上加难。
面对郑大姐的疑问，褚优优笑了起来：“四十多岁，正是一个女人最好的年纪，大姐，你自己就是最好的例子，在超市里做产品宣传和销售的时候，哪个年轻人比你卖的多？哪个年轻人的朋友有你多？哪个年轻人的回头客比你多？”她的手，轻轻按住了郑大姐的肩，满是笃定与自信：“我就是要以郑大姐为标准，招一大批像您这样的女性进来，三个大姐负责一个超市，直接从厂里拿货，大家玩命的推荐，效果肯定不会差。”
郑大姐听的似懂非懂，但琢磨了一会，好像又明白了几分。
“很多年轻人很腼腆，面皮薄，拉不下脸去给客人做推销；可大姐们就不一样了，吃过了生活的苦，更珍惜这份工作，只要给她们一个发挥的空间，做的绝对不差的。之前在推销相思汤圆的时候，不是已经验证过了吗？”
褚优优的话，将郑大姐的记忆唤起。还真是别说，当时她们这帮老姐妹为了挣分成，那可是见人就讲汤圆的好吃，捧着试吃品热情的追着顾客请她们品尝。搭上了话，闲聊家常，那些顾客也可以变成老朋友。她们的真诚能够直接打动别人，见过一次便能记住顾客的脸，下次再见，只凭面熟，能大概判断出顾客曾经来光顾过。
生活很苦，工作却能冲淡了这份苦，带来全新的希望。
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